财富自由,从月入三千开始 第287章

作者:贰叔叔

  高远和萧筱坐着电梯上来,路上遇到的不少人都恭敬的和萧筱打着招呼,萧筱也点头回应一下。

  接着萧筱就把高远带到了她的办公室。

  “我这个办公室怎么样?”

  “虽然没有你的办公室大,但是从这个角度看魔都,风景还是很不错的。”

  高远顺着萧筱的手指方向看去,

  这里看到的风景倒是还真能不错,周围并没有比这栋楼更高的大楼。

  视野方面是一览无余,有种一览众山小的感觉。

  “咚咚咚!”

  两人聊着的时候,办公室门被敲响。

  “进来。”

  “老板,新招聘的人已经在会议室里了。”

  进来一个穿着职业装的年轻女孩,带着个黑框眼睛,进萧筱办公室后,站在萧筱办公桌前,对着萧筱躬身说道。

  “知道了。”

  萧筱点头说道。

  “要不要也给你配备一个小秘书。”

  在这个年轻的秘书走出去后,萧筱突然笑着对高远说道。

  “行啊!”

  “一个估计不够,至少得两三个吧!”

  高远知道萧筱是在故意这样说,于是就顺着她的话说道。

  秘书这个事情,高远肯定不会选男秘书的,这也太膈应了。

  有几个女秘书,还能心情好一些,更利于工作的开展。

  萧筱白了高远一眼,说道:“走吧,去见见你未来的员工。”

  高远也起身和萧筱一起向外走去,

  他倒是也很期待萧筱会给他招聘到一批什么样的人才。

  两人来到意见大会议室。

  刚刚进门高远就有点头皮发麻的感觉,他不由自主的看向萧筱。

  但是萧筱这会却没有理会她,径直在主位上坐了下来。

  高远看到萧筱旁边的凳子,也过去坐了下来。

  但是他还是有点不理解萧筱这是什么操作。

  整个会议室内,除了萧筱和那个女秘书,带上他就只有1个男人。

  是的。

  萧筱招聘的这12个人全是女人。

  倒不是高远看不起女性,而是他总觉得萧筱这么做是有什么深意。

  萧筱其实并没有什么深意,她自己的这个公司基本上都是女性,男性员工极少。

  所以她招聘的时候,

  下意识的就选择的女性应聘者,这也就造就了最终12名应聘者全都是女人。

  在最终定下来之后,萧筱也觉得似乎有点不妥,都是女性围绕在高远身边,这传出去了多少有点不好。

  女性员工做事情虽然细致认真,但是大局观上大多都会差一些。

  不过她想到有高远掌舵,

  而且后续这个董事长办公团队肯定还会继续吸纳人才,到时候让高远自己招聘就行了。

  总能够阴阳调和一下的。

  高远此时也在打量着办公室内这些女人。

  单从面相上来看,高远觉得每一个人都是女强人。

  其中短发女人都有五个,而且全都是穿着职业装,给人的干净很干练。

  萧筱之前并没有见过她们,只是看过这些人的履历。

  此时打量着这些女人,也是挺满意的。

  最起码她没有嗅到很浓的香水味,这倒是很符合她用人的一贯作风。

  香水可以用,但是一定要有品位,那种浓郁的劣质香水,她是实在接受不了。

  不仅她接受不了,高远也接受不了。

  记得有一次挤电梯的时候。

  有个女人身上的香水味实在是太呛人了。

  等他下电梯后,回到办公室硬是缓了好一会儿。

  对于现在的高远来说,

  他也不喜欢很浓的香水味。

  这些味道很容易就沾染到他身上,到时候不好解释。

  这些应聘者也在看着萧筱和高远,在之前她们已经看过远方的一些资料。

  根据网上查到的一些远方的资料,她们对远方这个公司确实很向往。

  但是看到高远身边多了一个女性,而且颜值极高,心中顿时有了一些猜测。

  这位很可能是老板的老婆或者是秘书。

  这些人也都是人精,没有急着开口。

  “给你们介绍一下。”

  “这位是箫祤资本的董事长萧筱女士。”

  “这位是远方公司的董事长高远先生,也是伱们以后将要服务的对象。”

  萧筱的秘书做了个开场介绍,把萧筱与高远的身份介绍了一下。

  这一介绍,这些人顿时心中升起了一阵惊讶。

  这个漂亮到极致的女人竟然是箫祤资本的老板。

  “诸位从左至右也做一下自我介绍吧,让高总也认识一下你们。”

  萧筱的秘书接着对在场的十二名应聘者说道。

  “高总好,我叫李琳娜,主要是做行政管理方面的工作”

  随着十二个应聘者自我介绍完毕,高远对她们的认识更深了一步。

  这些人的简历虽然他已经看过了。

  但是这次见面,

  听到这些人亲自做介绍,

  他还是从这些人说话的状态对这些人的性格有了点了解。

  此时高远的脑海里飘着的就是三个字:女强人。

  这些女人不仅都有着高学历和大公司的工作经历,而且都是单身女性。

  几乎每个人都表明了三年内不会考虑结婚生子。

  这个方面也是要让高远放心的用她们,

  她们可以一心扑倒事业上面,全心全意的为高远服务。

  高远听到这些人的话,不由的皱起眉头。

  他总觉得这样有点不太好,这不是给公司造就了一批大龄剩女吗?

  这些女人是比较优秀,

  但是不进入市场流通,这个却不是个好事情。

  而且远方达到企业文化就是以人为本。

  这可不是一句空口号,是一直在践行的事情。

  “有两个问题。”

  “第一,你们怎么看待远方的企业文化。”

  听到高远的问话,

  这些人思索片刻,

  依旧由第一个人开始叙述她们对远方企业文化的看法。

  听了这些人的叙述,高远明白这些人功课做的很到位。

  然后他又接着问出了第二个问题。

  “你们三年内不考虑结婚生子,这个事情是否与远方的企业文化相违背呢?”

第240章 萧筱的小动作

  这个问题一下就让在场所有人惊愕住了。

  她们还是第一次见到有老板怕她们不结婚生子的。

  “我希望诸位开诚布公的谈谈真实的想法。”

  “远方虽然是一个初创型企业,但是远方的企业文化并不是一句空话,你们的这个回答将决定你们是否能够成为远方的员工。”

  高远表情带了一点严肃。

  他内心确实是这样想的,优秀的员工他希望拥有,但是他也希望让跟着远方一起发展的员工能够收获自己的幸福。

  小家,大家,这是一个相互的过程。

  没有小家,就没有大家,没有大家,也意味着小家不存在了。

  所以,

  高远希望远方人能够在这个过程中做好工作与家庭的协调,这也是他为什么在远方施行上四休三这样一个政策。

  上午十一点。

  高远笑着走出了会议室。

  这些应聘者最终的回答他还是挺满意的,所以直接让她们明天前往杭城的萧山科技城报道。

  孙蔷那边会安排好她们的工作区域,就在1号楼六楼,高远的办公室外面。

  接下来,这些人就要开始梳理远方旗下所有公司的管理及财务问题。

  财务这方面目前招聘过来的人员由司雪负责,司雪彻底脱离远方护肤品财务部门,直接负责远方旗下所有公司的财务。

  至于萧筱让给高远的三名金融方面的人才,高远则是直接让她们先自己找一些项目。

  先找那些投资在千万以内的项目,如果真有比较好的项目,高远还是会做一些投资尝试的。

  同时,

  高远也交给团队一个任务,那就是在豫省境内收购一家小型融雪剂加工厂。

  这个融雪剂还是要先搞起来,这么好的功效,今年得先施行着。

  上午办完了董事长办公团队搭建的事情,高远和萧筱也就离开了这里。

  对于萧筱来说,她在这里和不在这里都是一样的。

  大部分决策其实已经不需要萧筱去亲力亲为了,她只把控方向。

  这样的状态倒是让高远好生羡慕。