重生于火红年代 第318章

作者:新科奶爸

“孙总,您就笑话我吧,我是真得没底呀!”

孙祖杰很认真的说道,“老李,再难也要适应。华投是国家的,不是我孙祖杰的,你们几个人轮值,如果我有什么万一,你们能迅速的顶上来。另外我也需要用你们的经验培养年轻一代的同志。”

“孙总,您这是什么意思?什么叫作有什么万一?”

“你还记得八年前的劫机吗,那真是九死一生呀。向我这样总是跑来跑去的人,万一出了什么意外,华投怎么办?

我曾经準备过一个预案,要是我有什么意外,中枢可以拆分华投。可是这几年发生的事情告诉我,在国家对内对外政策没有成熟之前,华投系抱团是很有必要的。

这两年联合钢铁的发展不是很顺利,更是加重了我的担心,咱们有今天不容易呀,我们得想得长远一些!“

老李听完,沉默不语,孙祖杰的担心不无道理,前几年的事情对他们这些高层影响非常大。孙祖杰那么大的贡献,说拿下就拿下了,那要是拿下他们还不是轻而易举?

华投发展的好,引起的觊觎也多,就算孙祖杰和那些位有背景的同志在,也不一定能挡得住。当然这一两年一大批人出国也许好一点,但是出去了也是可以回来的,谁知道未来怎么样?

所以孙祖杰搞轮值总经理某种意义上就是在确定接班人,万一孙祖杰有什么闪失,华投系有个核心不会乱,大家伙十几年的心血也不会被毁掉。

孙祖杰提到的联合钢铁就是典型,都是华投出去的人,他们难不成不知道风险吗,可是搞成现在这样,就算亡羊补牢,联合钢铁也是大伤元气。

而与此同时,京师一些大佬也在讨论孙祖杰的新改革,都是明白人,孙祖杰的做法他们当然看得明白。

一方面这表明孙祖杰非常自信,他有足够的信心把华投的日常事务交出去,用来锻炼新人,保证华投的事业后继有人;

另一方面何尝不是孙祖杰有些担心,在準备一些后手,当然也可以说,孙祖杰防止万一被上级调走,华投系的发展不受影响。

再联繫到孙祖杰这段时间突然胆子大了起来,又是发表文章,又是在西山和中枢高谈阔论,一位老者摇摇头笑着说道,“这小子,一套一套的。”

“这才正常,现在毕竟不是十年前那会,孙祖杰经历多了,自然想法也多了,随他去吧。他这样做也挺好,可以防止华投因人而成,也因人而废。“

“对,华投的发展不能受到影响。”

“也好,过几天我见一见他提上来的三位轮值总经理,看看到底水平怎么样。“

孙祖杰带着老李回到了华投总部,开始与他进行交接。而与此同时,另外两位轮值副总经理也奔赴京师,一位是今天三十六岁的欧派通讯总经理沈国明,另一位是今年四十岁的华夏飞机起落架厂的女厂长黎央。

沈国明是技术人员出身,参与过五百门程式控制电话交换机的研製,后来又负责国内的销售和技术服务,他完美的执行了孙祖杰农村包围城市的战略,所以备受孙祖杰和郑老闆的器重,三十四岁就做到了二级公司总经理的职务。

而黎央是这一次选拔出来的六位轮值副总经理中唯一的女性,她是西北工大毕业,因为干部年轻化的缘故,她成为了华夏飞机起落架厂唯一的女车间主任和后勤副厂长。

孙祖杰搞高层干部竞聘时,黎央出人意料的成为了厂长,为此她承受了很大的压力。不过作为女强人,黎央在其后的表现让所有人眼前一亮。

黎央所带领的起落架厂是最早完成麦道认证的下属工厂,而且黎央竟然拉到了多个麦道公司的配件订单,同时起落架厂的汽车配件也做得很好,所以作为表现非常出色的中层干部,这一次黎央也被推选为轮值副总经理。

等老李,沈国明,黎央三人各自到位就职之后,孙祖杰在华投总部召开了一次临时工作会议,他笑着让老李坐在了主座,两个轮值副总坐在两边,然后他说道,

“这是我最后一次主持这样的总部工作会议,有了他们三位,以后我就可以偷偷懒了。

各位同志,以后你们的直接领导就是这三位轮值总经理,请你们首先向他们负责,我不希望再接听到你们越过他们找我的电话。“

说完,孙祖杰又跟三位轮值总经理说道,“你们三位只需要对华投董事会负责,要是总部和各家单位有不听指挥的,请利用好董事会赋予你们的权力。“

说完,孙祖杰首先鼓掌,而坐在长长的会议桌两边的华投总部的副总,直属部长,办公室主任一个接着一个的鼓起掌。

老李勉强还能支撑,那两位轮值副总就很有些紧张了,见他们涨红着脸,孙祖杰笑着说道,“不要紧张,华投是一个做事的地方,不是一个做官的地方。

这里不讲资历,只讲能力,你们过去的表现值得所有人尊重,所以请你们勇敢的工作,大胆的工作,安心的工作,华投董事会和二十多万职工就是你们的坚实后盾。“

第454章 陪聊

孙祖杰说完,拍拍屁股就离开了,他用这样的方式来表示自己坚决放手的态度,孙祖杰回到办公室,看到自己办公桌上空蕩蕩的档案,笑着对一旁的老黄说道,“这下轻鬆多了。”

老黄笑着说道,“孙总,您是轻鬆多了,我们办公室可就不那么好做了。”

“呵呵,那我可不管喽。”说完,孙祖杰笑着问道,“老黄,你在政务院那边工作过很久,对于组织架构肯定有比较深刻的理解,我想听一听你对我这一次改革的看法,我要听你说实话。”

“孙总,依我看,您这样做确实能够培养出不少人才,也有利于消除山头。但是我也有些担心,这三大工作群出身的总经理副总经理,工作经历不同,对很多问题的看法差异很大,要是闹出矛盾,可就不好办了。”

“你这是中允之言,说实话我也有些担心。但是我也必须推行下去,而且有我在,就算出了什么问题,也能及时调整。”

老黄想了想说道,“孙总,我接到通知,首长想召见三位轮值总经理,让我来询问您的意见。”

“我看等过段时间他们上手之后,首长再见一见,问一问工作情况比较好。”

老黄点点头,“我明白了。”

“把这么多琐事交出去之后,我就可以专心教教书了,老黄,我这个只念过初一的人给下面的大学生上课,会不会给轰下台呀!”

看着孙祖杰开起了玩笑,老黄也是哭笑不得,不过他从中体会到孙祖杰现在的轻鬆。只不过孙祖杰没有想象的那么轻鬆,他这句话刚说完,电话就响了起来。

“孙猴子呀,你年纪轻轻的就想着退居二线了?”

“老领导,您这可是冤枉我了,我这是锻炼新人,对华投的管理我是绝不敢鬆懈的。”

“嗯,这还差不多,对了,你这么多事交出去,现在肯定比较空,过来陪老头子聊一聊。”

孙祖杰只好答应了章老的要求,他提着礼物来到了干休所,老爷子见孙祖杰过来了,还提着一份礼物,就有些不高兴,“过来就过来,带什么东西!”

“老爷子,我知道你规矩大,我这是送给阿姨的,是欧派医疗的最新产品。”

老爷子指着孙祖杰笑了起来,“你这个臭小子!”

两人坐下之后,老爷子笑着说道,“退下来了,事情少了,确实清閑了。人一老,就想跟年青人多聊聊,这样才能多活几年,没有影响你的工作吧。”

“瞧您说的,我不是也退居二线了嘛!”

“哈哈,也亏你想得到,不过老头子挺佩服你的,敢放手,也想得够远。这样也好,你现在用处很大,不能仅仅局限在华投。”

“我也就是嘴上咋呼两句,做不得真。”

“你在西山说得有道理,让不少同志心里安定下来。只是你大话吹出去了,二十年技术上咱们真得能做到吗?”

“老领导,我真得没有吹牛,我说的都是实话。我们电子晶片领域总体和美帝差距在十年左右,有些领域差得远一点,有些领域近一些。

但咱们的门类齐全,只要投入跟得上,差距只会越来越近,二十年后咱们在军工电子领域肯定能够追上来。”

老爷子想了想,摇摇头,“投入怎么可能跟得上!”

“军工不足,民用补呀!我们华投现在做的,兄弟单位可以学着做嘛。”

“有你这么会赚钱的人在,你们那几个千字头的研究院当然不缺钱。可是科工委下属的科研院所没有你这样的能人,他们连养活自己都难。”

孙祖杰摇摇头,“国家投入少,也真是为难他们了。”

“你愿不愿意接纳几个?”

孙祖杰摇摇头,“我可以给他们一些科研项目,帮着他们养一些人,但是我不能接收这些单位。

华投现在的压力也很大,我不敢再启动新的军工项目了。有些项目深不见底,只能依靠国家的力量。”

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