我一心考公,你們卻想騙我搞科研 第398章

作者:天王殿大弟子

  又說了很多。

  但語氣裏都是滿滿的真切與關懷。

  “孩子,你記住,科研可以不做,或者少做,而身體上,一定要照顧好自己。”

  “明白嗎,孩子?”

  說到最後,這位老奶奶語重心長地提醒道。

  對此,林楓也重重地點了點頭,答應了下來。

  本以爲這場對話就會到此結束,但沒想到,這位老奶奶再次開口說道:

  “對了,你這邊還有沒有什麼地能做實驗基地的?”

  “實驗基地?”

  林楓一怔。

  “這個地,倒是還有,就是不知道您是替誰要的啊?”

  現在金啓用地還是比較緊張的,但既然這位老奶奶都開口了,他也不太好拒絕。

  不過,具體的用途還是要問清楚的。

  只見這位老奶奶緩緩搖了搖頭。

  “不是的,我是替我自己要的。”

  “我準備把我的實驗基地給搬過來。”

  “什麼!”

  這話一出,林楓都懵了。

  他怎麼也沒想到,這位竟然要搬過來。

  有一說一,這件事絕對是一件大事。

  畢竟,這位的分量在整個國內都很重。

  而且,也不只是他,當消息傳出後,整個金啓項目所有工作人員全都驚呆了。

  誰都沒想到,這位老太太竟然要把整個實驗基地給搬過來了。

  這簡直太難以置信了!

  “臥槽!咱們林主任的魅力也太大了吧!”

  “這可是T奶奶啊!竟然也來咱們金啓了!”

  “還得是林主任,就是牛逼!”

  ……

  當然,也不只是這些工作人員們。

  緊接着,整個國內科研界也炸了鍋了!

  畢竟,這位老奶奶可謂代表着國內科研界最頂尖的存在。

  連她都入駐了金啓。

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  這其中,之前還有些在觀望的院士、專家、教授也紛紛跟上,也都向金啓遞交了團隊入駐的申請。

  其實,按理說,這個人才審批的工作應該是他來做的。

  但爲了懶省事,直接把這個權力下放給了人才辦。

  而因爲之前的事情,人才辦的辦事效率可謂高得離譜。

  所以,對於這些專業人才的審批速度也提升到了一種難以想象的程度。

  也正因此,越來越多的專家教授紛紛申請,想要加入金啓。

  這其中還不乏有拿過很多獎項的團隊,甚至包括一些世界級團隊。

  他們在聽到相關消息後也跟着發出了申請。

  當然,哪怕這些人成就再高,他們也得好好申請。

  都得走流程,提交項目計劃,參與競爭。

  對於那些項目不成熟的,或者說沒有什麼價值的,人才辦這邊一律不要。

  哪怕這其中有些名氣很大的國際學者,那也不行。

  而在這個消息傳出後,又引起了一陣轟動。

  大家都發現,原來這金啓,不僅要看個人的影響,還要看個人最新成就。

  只能說,這金啓,還是太厲害了。

  也因此,越來越多的真正做學術、做項目的團隊紛紛申請,想要加入金啓。

  這裏面還有很多國內頂尖高校的年輕教授和博士後。

  他們也主動申請到金啓的各大新開的研究所裏面任職搞科研。

  這裏面自然也包括水木和燕大的數院人士。

  看到這宋鋼忍不住給林楓打了個電話,表示,林楓這是什麼意思?想要反向挖他們牆角嗎?

  對此,林楓很是無奈。

  “不是,宋教授,我連招聘會都沒有參加,這跟我沒有任何關係?”

  “沒有關係?這金啓不是你的嗎?”

  “啊這……”

  林楓不知道該說啥了。

  是這些人自己想來的,確實和他沒關係啊!

  就這樣,很快金啓便湧入了一大批高等人才。

  在鈔能力的加持下,金啓各大研究所建設的還是相當快的。

  而在每個研究所成立的當天,林楓都會出席儀式進行剪綵。

  可以說,剪綵的時候圍在他身邊的,那都是享譽國內外的頂尖教授。

  其中不乏世界級科學專家。

  而在見到他的時候,他們都同時喊了一聲

  “林主任!”

  說實話,聽到這一聲,林楓整個人都舒暢極了。

  幹這工作不就爲了這一聲嗎?

  而且,不僅如此,這些頂級科研團隊在林楓面前那可謂服服帖帖。

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  所以,他們平常經常會因爲一些小事而引發矛盾。

  對此,金啓的相關工作人員也不敢多說什麼,生怕惹惱了對方,下不來臺。

  很多次,都是讓林楓來處理的。

  但有一說一,這些在學術界、科研界鼎鼎大名的存在,在林楓面前那都跟小雞仔一樣。

  不僅有對林楓如今成就的恐懼,更有對林楓身份的恐懼。

  因爲現在金啓真的很不錯。

  這麼多科研部團隊同時入駐,可以說直接形成了一種科研風氣很濃的環境。

  在這裏做科研,不僅可以跨領域合作,甚至還能提高科研效率。

  所以,他們怎麼捨得從這裏離開。

  也因此,面對林楓的時候,一個個乖巧得不得了。

  就這樣,整個金啓的發展可謂是蒸蒸日上。

  科研項目與投資企業兩開花,相輔相成。

  可以說,走進金啓,隨處可見世界五百強企業和國內外頂尖科學家。

  同時,金啓的稅收也不斷攀升。

  ……

  時間匆匆而過,轉眼間便來到了2021年1月底。

  雖然金啓的發展很是迅速。

  但在林楓的管理下,那都是井井有條。

  而且,現在的他也不那麼忙了。

  這中間,他提拔了一大批的相關負責人。

  從副職到中層,動了大概三四百個。

  而且,全都是工作積極、幹活認真的那種。

  對於那種偷奸耍滑、消極工作的,他一個也沒安排。

  哪怕是託關係、走後門,也都沒門。

  現在整個金啓項目組都是他的,他說什麼就是什麼。

  哪怕開小組會議,也是他說完,直接全場一起舉手的。

  什麼?

  他這有點太霸道了?

  霸道怎麼了!

  只要能發展就是好事!

  所以,在如此管理下,他只需要掌握一些大方向就行了,很多小事都交給了下面人幹。

  就像是對於人才申請的放權一樣。

  很多權力他都放了下去。

  這樣一來,他也確實輕鬆了不少。

  臨近年尾,他召開了一場整個項目組的年度總結大會。

  值得一提的是,現在的他根本不需要考慮材料問題,這些會議的發言稿自然會有人給他準備。

  而且還相當齊全。

  ……

  就這樣,時間來到了2021年1月28日。

  整個金啓,所有中層及以上幹部總結大會就此開始。

  對於這場會議,林楓定下了幾個要求:

  1、所有人都要站起來發言總結

  2、每個人發言時間不得超過兩分鐘

  3、發言內容不要空話套話,什麼在他的領導下之類的更是不準出現,所有穿靴戴帽的話術全部刪掉,就說自己到底做了什麼,有多少說多少,而且還要列數據講事實。

  4、誰先來誰先說,說完一個走一個,杜絕一切複雜形式。

  5、由他以及另外幾名副職將會對所有人進行打分,滿分一百分,八十分以下的不合格,九十五分以上的爲優秀,不合格的要降級,優秀的要進步。

  ……

  可以說,在聽到這五點要求後,整個金啓,所有工作人員都懵了。

  能看的出來,林楓此舉就是想看看他們這段時間以來他們到底幹了哪些實事,到底有沒有不幹活,有沒有喫、拿、卡、要的思想。

  而對此,不少人都有點慌了。

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