作者：中甘二十一
對人事部門展開調動，將會觸碰到許多人的利益。
甚至……
還可能還會觸犯到董事長的權威！
但只要不藏有私心，任人唯親的話。
這麼做，就能讓公司迅速步入正軌。
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把最合適的人放到最合適的崗位、就可以避免人才浪費。
既能提高員工的工作效率，還能增強員工的歸屬感，與企業的競爭力。
但這麼做……
容易培養出自己的班底，架空董事長的權力。
不過對於這一點，蘇墨卻完全不擔心。
只要自己不投敵叛國，這輩子已經徹底穩了。
溫文山和餘成東，只是自己的高級打工人而已。
就算他倆能在公司專權獨斷，說一不二。
那也是蘇墨賦予他們的權利
想撤掉他們，依舊是一句話的事情。
“老餘，我已經說過了。”
“既然能放權給你，就是信任你。”
坐在辦公椅上的蘇墨，從懷中掏出一根黃鶴樓點燃。
又順手遞給了餘成東一根後。
蘇墨恩威並施的繼續說道：
“公司的人員任職、調動、等一切事宜。”
“你均可自行處置，無需向我彙報。”
“希望…你不要辜負我對你的信任。”
聞言。
視若珍寶般，剛接過來蘇墨遞來香菸的餘成東。
連忙面色嚴肅，指天發誓道：
“董事長！”
“我餘成東若是有二心！”
“就讓我……”
還沒等他說完，蘇墨當即抬手打斷。
又對其一番寬慰與鼓勵。
弄得餘成東淚眼朦朧，感激涕零。
見火候差不多了，蘇墨當即適可而止。
隨後便從公文包裏，取出了一塊軍用加密硬盤。
在餘成東疑惑的目光中，蘇墨語出驚人道：
“這份科技。”
“只要一研發出來，必將轟動全球！”
第359章 系統，你這是逼着我混娛樂圈啊！
“能轟動全球的科技？！”
聽到蘇墨的話後，餘成東眼前一亮，瞬間來了精神。
蘇墨掐滅手中香菸，語氣悠悠說道：
“我想…你應該聽說過。”
“剛出道時，我曾在《明日巨星》的舞臺上公開說過。”
“當時加入娛樂圈的目的，就是爲了掙錢搞科研。”
聞聽此言，餘成東下意識脫口而出道：
“蘇總！”
“您說的是…太空減齡倉！”
蘇墨笑着點了點頭：“不錯。”
“這項能夠狠割韭菜賺大錢的科技。”
“我早就想研發了，但奈何一直沒能抽出時間。”
“現在高薪招聘下，咱們終於有了強大的科研團隊。”
“現在就把這項技術，交給科研員們練練手吧。”
一聽這話，餘成東頓時激動不已。
現在的東方科技公司，就屬於是雷聲大雨點小。
相比於由溫文山掌管的東方醫藥公司。
有着盲人視覺眼鏡、癌細胞粉碎儀、腎氣大補丹。
目前的東方科技公司，連一樣能拿的出手的科技都沒有。
如果能研發太空減齡艙，東方科技公司必將能憑此技術，在科技領域立足！
這對於剛剛入職，急需證明自己能力的餘成東來說，可謂是及時雨。
將這塊軍用加密硬盤，還有密碼交給餘成東後。
蘇墨抿了口茶水，繼續說道：
“太空減齡艙的市場份額非常大。”
“足夠咱們喫的嘴滿流油，所以我也打算往外稍稍灑點湯。”
“前段時間我就以100億龍元的價格，賣給了王思衝1%的原始股。”
聽到這話，餘成東連連點頭。
蘇墨拿一個空殼公司，套現了王思衝100億的事情。
當時直接震驚了整個金融領域，引得無數媒體爭相報道。
有的說王思沖人傻錢多，有的說他是爲了攀附蘇墨故意送錢。
也有人說他目光長遠，以後肯定會大賺特賺。
總之……說什麼的都有。
直到癌細胞粉碎儀橫空出世後，這個話題的熱度才被暫時壓了下去。
看着認真聆聽的餘成東，蘇墨繼續說道：
“這款太空減零倉，將由東方科技公司研發生產。”
“然後獨家授權銷售給‘東方容顏公司’”
“太空減齡艙除研發之外的一切事宜，均由東方容顏公司全權管理。”
一聽這話。
餘成東瞬間秒懂蘇墨的意思。
這種做法，純粹就是左手倒右手。
也可以理解爲子公司與母公司的關係。
在資本界，這是早已司空見慣了的手段。
這麼做的好處，自然是爲了規避風險與股權問題。
否則。
王思衝那100億，就等於是購買了東方科技公司1%的股權。
而東方科技公司，那可是蘇墨的心頭肉。
自己必須要100%控股，絕不允許資本染指！
而對於這種做法，餘成東更是玩的倭铩�
同樣不上市，做到了100%控股的花爲。
也有自己的子公司：榮耀。
母公司花爲，給榮耀提供技術支持、研發資源和市場渠道等多方面的協助。
可以讓榮耀在最快的時間內，搶佔中低端消費者市場。
並且榮耀後來也上市了，像滾雪球一樣，吸引了無數的投資者注入資金。
但對外出售股份的榮耀，和花爲沒有任何關係。
因爲這兩家公司，都是完全獨立的存在。
這也是爲何，蘇墨會從東方科技公司中，再次拆分出來一個東方容顏公司的原因。
就是爲了給這點醋，專門包一盤餃子。
“我給東方科技公司，留有30億的原始資金。”
“研發生產太空減齡艙的費用，20億足矣了。”
“你接下來的工作，就是帶領科研員們，以最快的速度研發出來。”
聽到蘇墨的吩咐，餘成東連忙點頭稱是：
“董事長，您放心吧。”
“您都把最難的核心技術與圖紙拿出來了，還能研發不出來？”
“如果照抄作業都不會，那咱真是養了一羣廢物玩意兒！”
聽到餘成東這話，蘇墨頓時笑了。
他早就知道，這傢伙是個脾氣暴躁的工作狂。
在花爲任職總裁的時候，下屬們被他給折磨的欲仙欲死。
除了不禍禍公司裏的科學家。
只要誰的業務能力差，餘成東說收拾就收拾。
從他手裏滾蛋的經理高管們，那是不計其數。
也正是因爲在這種大浪淘沙，優勝劣汰的競爭環境下。
花爲公司才能做到人才濟濟，精英數之不盡。
看着雷厲風行的餘成東，拿到了太空減齡艙的技術後，直奔研發部而去。
坐在辦公椅上的蘇墨，心中甚是滿意。
雖說爲了挖掘招攬人才，花了不少錢。
但這甩手掌櫃當的，是真舒坦呀……
若不是怕剛剛起步的東方科技公司根基薄弱，有可能貪多嚼不爛。
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蘇墨都想把系統獎勵的‘核鑽石電池’‘沉浸式智能VR’的技術圖紙。
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