作者：笙箫剑客
就很离谱！
萌芽员工的狂欢，可把同在萌芽大厦上班的其他公司员工给馋哭了，“呜呜呜，为什么这么好的老板，不是我们家的？？？”
“别人家的周年庆小礼物：金币，我们的周年庆小礼物：纪念贺卡。”
“哈哈，就很真实。”
“现在跳槽还来得及吗？狗头保命……”
虽然是玩笑话，但还真的就有人当真了，已经悄摸联系萌芽的hr了。
没有对比就没有伤害啊。
同在一栋楼里办公，萌芽员工又是享受内部食堂，又是内部健身，福利待遇还这么好，可他们却什么都没有。
心态能平衡才怪。
结果就是，好几家萌芽大厦的长约租户，原本是打算在租赁到期之后再搬走的，现在却已经在筹划提前退租了。
因为再不搬走，指不定员工就都跑萌芽那去了。
压力山大！
有几位老板很怀疑，萌芽这是故意炫耀，变相逼着他们提前退租。
太阴险了！
因着互联网发达，萌芽员工的圈地自嗨，甚至很快就传播到了网上，朋友圈、微信群截图很快就被自媒体装载。
这一下。
所有人都实名羡慕了，间接又为萌芽涨了一波人气。
…………
晚上。
虽然没有庆典活动，张硕还是请高管们一起聚餐。
没有选那种很正式的酒店，而是找了一类似自助的长条餐桌，高管们随意找位置坐，聊天的气氛可以更放松一点。
赵晓虎是第一次参加萌芽线下聚餐。
加入萌芽之前，他了解过萌芽的情况，却终究只是雾里看花，直到接管青禾科技，参加了几次高管会议，才算真正窥到萌芽全貌。
绝对比外界想象的要深。
别的不说，光是看聚集在张硕身边的这些高管，既有商学院副院长，又有盗圣集团华夏区负责人，甚至还有诺基亚大中华区总裁。
都是一等一的人中之杰。
仅以高管水平论，萌芽绝不在腾达之下，毕竟腾达的好几位高管，都是跟二爷一起的创始人，能力已经快要渐渐跟不上公司发展步伐。
原时空。
五位创始人也是陆续有三位中途“退休”。
反观萌芽，招揽的都是各行各业的精英，很有一点“五湖四海”皆归萌芽的意思，就这磅礴气势，就远胜很多互联网大厂。
更不用提那些初创公司了。
时至今日，似乎也很难将萌芽定位为一家初创公司。
看腾达最近的反应就可见一斑了，简直就是把萌芽当成了最大的竞争对手，不惜动用各类资源，在各个领域跟萌芽展开竞赛。
就很不可思议。
赵晓虎在打量其他人，其他人又何尝不是在暗中观察他？
最近一个月，青禾科技的人事大调整，看似波澜不惊，一切都水到渠成，实则在萌芽内部是引起了很多讨论的，各种声音都有。
比如说赵铭传的职务调整。
从青禾科技总经理到萌芽集团运营总监，职级其实并没有跃升，只是职责发生了很大的变化。
前者类似封疆大吏，后者类似上调朝廷，主管统筹。
这无疑是传递了一个很清晰的信号，那就是，即便是坐上了一级子公司总经理岗位，也不会是一成不变的。
职位随时都可能根据集团业务调整而调整。
没有什么铁饭碗。
这个信号一出，压力自然就来了。
好比曹严华。
当初加入青鸟互娱，那绝对是萌芽“高攀”了，现在时过境迁，萌芽已非昨日的萌芽，曹严华却还是昨天的曹严华。
那么高攀的又是谁呢？
尤其最近陆续有吕凯、赵晓虎、顾铭章等大拿加入，萌芽高管层面的竞争也是日趋激烈，真正的是卧虎藏龙。
谁也不敢懈怠。
甚至是关于萌芽集团总裁职位的竞争，也渐渐浮出了水面。
谁不眼馋呢？
第206章 萌芽总裁人选？张硕落子！
随着萌芽更名，集团总裁人选也被提上议程。
不仅是集团旗下子公司越来越多，业务越来越繁杂，就是集团总部在几经扩充之后，也需要一位处理日常事务的总裁。
只是张硕没开口，其他高管自然就不好提。
现在唯一跟总裁职位扯上关系的，就是跟萌芽还签有业绩对赌协议的吕凯，只是从萌芽目前的发展态势看，吕凯基本是要输。
一切顺利的话。
别说三年，明年萌芽就有望站上千亿估值。
张硕也已经在琢磨萌芽总裁人选，除了是业务越来越多，也是因为他已经通过研究生复试，九月就要读研。
在这种情况下，萌芽就更需要一位处理日常事务的总裁。
他属意的人选是蒋悦。
倒不是说，蒋悦在一众高管中能力是最出色的那一个，坦白说，吕凯、顾铭章的能力都要在蒋悦之上。
但蒋悦也不是没有优势。
一则资历最老，在萌芽还没有发迹的时候就追随于张硕。
过去一年。
为萌芽集团的发展立下汗马功劳。
二则蒋悦虽然不长于专业能力，但是在人力资源管理、财务与会计、行政等事务上，都有着极其丰富的管理经验。
也属于复合型人才。
而这些管理能力，也正跟萌芽集团总裁职位相契合。
张硕哪怕说是去读研，也是半工半读性质，不可能真就抛下萌芽不管。
所以萌芽集团总裁的定位，主要还是一个行政岗位，权力并没有想象中的那么大，也就职级高一点，工资高一点。
更像是半个工具人。
张硕也并没有兴趣说，现在就在萌芽内部培养一位实权总裁，代替他处置萌芽集团的一应日常事务，自个儿退居幕后。
他还太年轻了！
本身都还需要多历练，哪里就急着琢磨继承者的事情。
远的不说，哪怕是三十年之后，张硕也才五十四岁，也还是处在年富力强的时期，哪里就需要说培养接班人？
那怕是要跟古代长寿的帝王一样，熬死一位又一位的太子了。
…………
第二天上午。
曹严华主动找张硕汇报工作，他也是前天下午才从漂亮国回来。
堪堪赶上公司一周年纪念。
“预计下个月，epic那边就会派出工作组来滨海城，跟青鸟互娱一道筹建新公司。青鸟互娱引擎研究院，也将按照合作条款，派出十几名开发人员，前往epic总部进行为期三个月的交流培训。”
谈妥了对epic的投资，无疑对曹严华巩固在公司的地位至关重要。
“辛苦了！”
张硕也很满意曹严华漂亮国之行取得的丰硕成果，投资epic，可以说是补齐了青鸟互娱在游戏领域的最后一块短板。
当然后续也要看引擎研究院能否出成果。
简单谈了谈对新公司的建议，张硕笑着聊起另外一个话题：“腾达再次来势汹汹，对青鸟互娱有影响吗？”
毋庸置疑。
继社交领域之后，接下来的一段时间，腾达跟萌芽之间，又要围绕手游市场展开新一轮的竞争与博弈。
相比社交赛道的底气不足，手游却是张硕的主场。
除了复刻前世的经典手游，还早早布局了71助手这一游戏分发渠道，同时收购了不少版权，提前消除了侵权风险。
尤其是跟暴雪的手游授权，更是神来之笔。
之前在社交赛道，萌芽的薇信是挑战者，现在转到手游赛道，腾达倒更像是一位挑战者，不然也不会这么急不可耐地在微聊上线游戏中心。
“其实还好。”
再次面对跟腾达的竞争，曹严华也变得更加从容，笑着说道：“腾达代理的《水果忍者》、《愤怒的小鸟》属于游戏很火，但收入不高的那种，主要收入来源就是植入广告。这对华夏玩家而言，会显得很不友好。”
因着青鸟互娱这一异数，在手游领域，华夏市场属于全球领跑者，而非原时空的跟随者，几乎就是重新塑造了早前的手游生态。
最经典的就是在收入模式上的创新。
在《大西瓜》、《消消乐》、《地铁跑酷》等经典手游带动之下，华夏玩家早就习惯了“免费下载，无广告，理性氪金”的游戏模式。
像《大西瓜》。
经过数个版本的更新迭代，时至今日，无论是画质，还是玩法，甚至是背景音乐，都吊打同类型的《水果忍者》。
如此精品，玩家哪怕从头到尾不花一分钱也能玩得很好。
有了《大西瓜》的对比，玩家又怎么能够忍受《水果忍者》中植入的那些广告呢？现在叫得有多香，到时候骂的就有多狠。
“不要小瞧腾达的运营水平。”
相比曹严华的过度乐观，张硕却持谨慎乐观态度，“腾达做原创或许不行，但是对于怎么从玩家兜里掏钱，还是很有一手的。
“将《水果忍者》、《愤怒的小鸟》引入国内市场，未必就还会走植入广告的老路，或许也会进行改版，引入道具收费模式。”
“那也不怕。”
曹严华仍旧坚持自己的观点，“《水果忍者》、《愤怒的小鸟》简单的闯关模式，就算道具收费，操作空间也极其有限。”
腾达引入这两款游戏，更多的只是为壮声势。
“至于腾达自制的几款游戏，现在还没有上线，不好评论。至少可以肯定的是，跟青鸟互娱旗下游戏在类型上没有撞车，影响并不算大。”
但也不能说没有影响。
毕竟手游的市场就这么大，腾达进来了，瓜分走一部分市场，那么相应的，青鸟互娱的市场占有率肯定就会降低。
再不可能像现在这样一家独大。
就拿ios免费游戏排行榜来说，青鸟互娱旗下的八款手游，全数杀进前二十，前十名中就有五款是青鸟互娱的游戏。
何等的离谱。
随着腾达在手游领域的布局加速，这一壮观场面估计要一去不复返了。
“你心里有数就行。”
张硕自己对腾达的所谓挑衅，其实也没怎么放在心上，反而关心问起另外一件事，“关于将71助手置入独立子公司的事情，进展的怎么样了？”
71助手发展成熟之后，在青鸟互娱的架构中是列入单独的事业部。
跟工作室群同级。
现在，张硕又要更进一步，准备将71助手单独拎出来，装入一家子公司独立运营，也有利于拓展其全品类app渠道分发的业务。